Average rating
Cast your vote
You can rate an item by clicking the amount of stars they wish to award to this item.
When enough users have cast their vote on this item, the average rating will also be shown.
Star rating
Your vote was cast
Thank you for your feedback
Thank you for your feedback
Authors
Sigríður HalldórsdóttirIssue Date
2006-03-01
Metadata
Show full item recordCitation
Tímarit hjúkrunarfræðinga : ritrýndar fræðigreinar 2006, 1(1):2-11Abstract
In this paper a nursing theory is introduced: Nursing as professional caring. The theory was synthesized from seven studies by the author and her colleagues. The major tenets of the theory are that nursing is professional caring and that caring is the core of nursing and yet only one of five major aspects of professional caring. The other aspects are: professional competence, which must always have primacy in nursing; professional wisdom, which develops through the interplay of the nurse’s knowledge and experience; empowering communication and connection between nurse and client, which is a key to good nursing care; and self-knowledge and selfdevelopment of the nurse, without which it is postulated that it is unlikely that the nurse can, in the long run, keep on being caring and empowering in communication with clients of nursing. These major aspects of the theory will be introduced and discussed after an introduction of various aspects of caring in order to put the theory into a theoretical context. Finally, the implications of the theory will be analyzed and the theory criticized.Í þessari grein er kynnt hjúkrunarkenningin: Hjúkrun sem fagleg umhyggja. Kenningin var samþætt úr sjö meginrannsóknum höfundar og samstarfskvenna. Megininntak kenningarinnar er að hjúkrun sé fagleg umhyggja og að umhyggja sé innsta eðli hjúkrunar en sé þó aðeins einn af fimm meginþáttum faglegrar umhyggju. Hinir þættirnir eru: fagleg færni, sem ætíð verði að vera í fyrirrúmi í hjúkrun; fagviska, sem verði til við samspil þekkingar og reynslu; uppbyggjandi samskipti og tengsl milli hjúkrunarfræðings og skjólstæðings, sem sé lykilþáttur í góðri hjúkrun; og sjálfsþekking og sjálfsrækt hjúkrunarfræðingsins, en án slíkrar innri vinnu sé hætt við því að hjúkrunarfræðingurinn geti ekki til lengdar sýnt umhyggju og haft uppbyggjandi samskipti við skjólstæðinga. Í greininni verður fyrst fjallað um umhyggju frá ýmsum sjónarhólum til að setja kenninguna í fræðilegt samhengi, síðan er gerð grein fyrir kenningunni og um hana rætt. Að lokum er fjallað um notagildi kenningarinnar og sett fram gagnrýni á hana.
Description
Hægt er að lesa greinina í heild sinni með því að smella á hlekkinn View/OpenAdditional Links
http://www.hjukrun.isCollections